平成30年　第2回放送審議会　議事録

• 新年度に入り複合施設の素案ができる前に2度目の報道特番を5月に放送
• 7・8月に市民まつりの中継を全社員あげて放送
• 8月に例年どおり「健速神社祇園祭」と「天王社祇園祭典」を放送
• 9・10月運動会

土曜日曜WIDEの情報バラエティ、市長の部屋、小諸ヒストリー。

その他に夏祭りの中継、特番、敬老会などのスペシャル放送、運動会、

コミュニティテレビで主催したモナコ少年合唱団のコンサートなど、

あらゆる番組を15分にまとめたものをご覧いただいた。

現在報道制作部が番組制作に関わる人数が7人と少数で制作しており、

ケーブルテレビ局でこの規模でこれだけのコンテンツをやっている局は長野県ではない。

私どもも色々課題があるが、現状これだけの番組をやっている。

皆さんの率直なご意見やご感想、提案などいただきたい。

BS放送の中で4Ｋでの放送が開始となる。

これを私たちが受信するのにどうするかということだが、

少なくとも視聴者の方には、4Ｋ対応のモニターを買っていただく必要がある。

すでに去年あたりから家電量販店で4Ｋ対応型テレビという名前で販売していますが、

これは4Ｋ対応のモニターになったテレビという意味。

ただそれを購入しても受け入れる受信機がないと4Ｋ放送の電波が受け取れない。

4Ｋ対応型テレビという中にはそれが内蔵されていない。

弊社の1週間後に初めてその受信機が入荷する。

そのチューナーがテレビに内蔵されて初めて4Ｋテレビという名前になる。

弊社に加入しているお客様方には4Ｋ対応型のモニターをお持ちのお客様に限っては、

4Ｋ対応型のセットトップボックスを貸与する。

4Ｋ放送の良い点は、きめ細やかなキレイな映像が見られる点。

これに特化したコンテンツ、例えば、風景や車からの流れる映像や、

スポーツなどは、綺麗に見られます。

来年2019年に日本でラグビーのワールドカップがあるが、

これを目指して4Ｋ放送を各局が行っている。

なので、慌てて飛びつく必要はないが、

12月1日から見たいという加入者もいらっしゃると思うので、

そういう方のための準備は完了している。

移行がスムーズにいかなかったことがあったが、

4Ｋもそのようになっていくのか。

4Ｋ放送になっていく可能性はあっても地上デジタルに関しては現状が続くと思う。

市の事業や方向性を市長自らが発信できる場として提供していただいて感謝している。

市民の方からも「直接市長の言葉で、後藤さんとのやりとり、

そこに担当の職員がついてわかりやすく行政のことを知ることができる」

というお声もいただいている。引き続きお願いしたい。

また「小諸ヒストリー」も教育長の知識が豊富なところと二人のキャスターとの語らいで、

より地域のお宝や、知らないような歴史を再発見できる番組でこちらも評価が高い。

「スマイルハンターなるみが行く」は各区に入り込んでいる。

私どもも地域と協働と言っているが行政と地域とが連携しているような

そんな肉付けになるような、もう少し市の方が

積極的に発信しないといけないという意見もある。

市の職員さんがスタジオでカメラに向かって話すという形を基本にはしているが、

前回動物園がテーマの時には現地に行って職員の方に話していただいた。

ナレーションと構成はこちらで。

もしそういう形の方が良ければ、私たちは臨機応変に対応できます。

より視聴者の方がわかりやすい形でお伝えできればいいと思っている。

動物園の工夫していることが伝わってきた。臨場感がある。

今回市外に出たのも、リフレッシュな感じで良かった。

今こども食堂があるが、まだ知らない方たちが結構いるので、

スポットを当てたり、レシピ本を紹介したり、

子どもとふれあえる環境をピックアップしていただけたら。

小諸にある郷土料理を紹介する番組が以前あったので復活していただいて

食の素晴らしさを伝えていけたらいい。

食べるばかりではなく作ってみるのもいいかなと思う。

市外に出る頻度はどのくらいか。

審議会でも小諸の情報をという声をいただいているし、

市外に出て、市外の情報を伝えるのがいいのか、

小諸の郷土料理を紹介するコミュニティしかできないような番組を作っていく形も必要なのか、

日々感じている。

以前と比べて食べ物がおいしそう。清水委員も言っていたが、

簡単レシピなど子どもたちが作れるような番組があっても面白い。

お父さんお母さんが共働きで出られていると

なかなか時間とれない家庭が多いと思うので、

プロの方から見て、簡単にできる栄養価の高い料理を紹介してもらえたら。

料理番組あったと思う。あと自分が見たことある番組を列記してみたが、

これだけのコンテンツを7人でやっているというのは非常に大変だと思う。

その後、別でインタビューがあったわけではないが、それをうまくまとめ上げた。

「NHKのあの日のニュースの中であれが一番良かった」と言われた。作り方がとても上手。

先ほど話に出た編集技術は、一本の番組を作るにあたってどういう場面が必要か、

自分で撮りに行くときにイメージができている。

どこの局も編集に時間かかるが、

ある程度イメージしながら撮ってきているので、つなげることができる。

それに基づいて撮っているのである程度ストーリー立てをしている。

そうすると無駄がなく撮れる。それでもドキュメンタリーはたくさん撮らないといけない。

こういう風にチームワークができて、スムーズに撮影が進んでいくこともわかった。

なので、キャスターも勉強するしカメラマンも一緒に行くので、

カメラマンもキャスターの意向を理解していくコミュニケーションだったり、

情報交換だったり、そういうものがないと番組ができていかない。

編集の仕方とか。「番組ができるまでワークショップ」みたいな。

どうしても何年かして次の新天地へという風になってしまうので、

地元でそういう人材を育てていきたいという思いもある。

そういう学生さんたちにクリエイティブな部分を見てもらえるように

きっかけがあれば地元からメディアを引っ張るような人材が育つかもしれない。

田中小学校の方も喜んでいた。

なかなか手に入らなくて苦労されていた。

ヒストリーにつなげるために小諸の古文書や必要なものを探していて

教育長の意識の高さを感じた。

先程の話に戻るが、テレビ版広報こもろの動物園の回は大変よくできていた。

質問と答えが絶妙。聞いてほしいことを的確に聞いていて、

動物園側もそれに答えている。

課題もしっかり見据えての職員の言葉というのはレベル高いなと思った。

もう一つは職業柄色々な行事に出て行ったりするが、

コミュニティのカメラマンがいないところがないくらい地域密着している。

市民リポーターみたいなのも面白い。

80歳過ぎのおばあちゃんがリポート行ったらすごく見たいと思う。

市民リポーターや市民キャスターなど、

少し勉強してもらっていったら違う夢も広がる。

後藤さんが教えるプレゼンの仕方講座等、これから30代40代、

トップに立っていかないといけない世代にとってもそういう機会はありがたい。

テレビ版広報こもろも親しみ湧く。

補助者は市役所の料理作ったことのない若い女の子がやるとか。コラボも面白い。

え！こういう組み合わせあるの？みたいな。

小諸にIターンした皆さんを勉強のためにお連れする。

夢アワードに出てわかったが、5人は市外の方。

そういう方にとっては小諸を知れるし、色々手伝ってくれると思う。

勉強になることも多かった。市民の方巻き込んで一緒にできれば。

うまくいくかもしれない。あまり大変にならないように。