『男性育休を〝原動力〟に 組織と人を輝かせる働き方改革プロジェクト （25.11.25）』

男性の育児休業や働き方について考える

セミナーとワークショップが、

11月25日（火）、市民交流センター会議室で開かれました。

市の主催で、市内事業所の経営層や管理職層を対象に

今年度2回行われるこのプロジェクト。

第1回となったこの日、およそ20人が参加しました。

この取り組みは、

小諸市における男性の育休・家事育児への参画を進め、

組織・地域・個人の好循環を作り出すことを

目的としています。

セミナーを行ったのは、

父親支援事業を展開している

ＮＰＯ法人ファザーリング・ジャパン信州の

福盛二郎さんと丸山宏尚さんです。

さらに、ワークショップとして、

参加者がワークライフバランスや子育てに関する

アンケートを作成。

ファザーリング・ジャパン信州と参加者がともにデータを集め、

第2回のプロジェクトでは、

その結果をもとに行動計画を立て、実践につなげます。